Для измерения черт личности Гослинг использовал тест «Большая пятерка». Считается, что обычно оценка по этим пяти критериям дает полное представление о личности и любые дополнительные характеристики можно отнести к одному из этих пяти пунктов.

1. Конформность — степень, до которой человек готов адаптировать свое поведение к ожиданиям других.

2. Экстраверсия-интроверсия — степень, до которой человек предпочитает общество.

3. Открытость — степень, до которой человек принимает отличные от своих черты в других; имеет отношение к творчеству.

4. Эмоциональная стабильность — связана с невротизмом; показывает, насколько человек склонен к тревожности и подавленному настроению и как быстро восстанавливается, например после критики.

5. Добросовестность — увлеченность процессом и готовность полностью выложиться ради результата. Сюда же относят перфекционизм и одержимость.

Команда Гослинга изучала два места в городе: офис и комнату в студенческом общежитии, — чтобы установить, насколько результаты теста соответствуют стилю помещения.

Кабинеты добросовестных офисных сотрудников были прекрасно организованы, аккуратны и чисты, но пространство использовалось непродуманно. Высокий балл по критерию открытости набрали те, у кого были оригинальные кабинеты. По сравнению с комнатами интровертов у экстравертов всё располагало к общению; те создали дружескую и гостеприимную атмосферу и украсили интерьер.

В студенческом общежитии тип личности был выражен ярче. В первую очередь конформность: ее легко узнать по радостной, яркой, чистой, организованной, аккуратной, удобной и привлекательной комнате без разбросанной повсюду одежды. Исследователи предположили, что приятные люди предпочитают жить в приятной обстановке либо конформные люди стараются обеспечить лучшие условия для гостей (желая угодить другим, поскольку общительны).

На открытость указывала оригинальность комнаты, наличие аксессуаров, количество или разнообразие книг, журналов и компакт-дисков.

Добросовестность офисных работников предсказывали по чистому, организованному и незахламленному кабинету.

На экстраверсию в жилом пространстве мало что указывало, кроме декора. В целом данные по студенческому общежитию оказались интереснее, чем по офису. И это неудивительно, учитывая большие возможности для самовыражения и менее формальную обстановку: по сути, студенты были у себя дома.

Но применить результаты исследования Гослинга к произвольному жилому пространству проблематично. Это очевидно почти каждому. Во-первых, годы обучения в институте — время взросления, когда самовыражение и формирование личности крайне важны. Люди постарше обычно менее активно самовыражаются дома. Но если личность составляет основу публичного образа и закладывается в детстве, можно считать результаты применимыми и во взрослой жизни.

Во-вторых, каждый участник исследования знал, что его личное пространство будут осматривать и на основе этого делать выводы о личности. Поэтому они могли что-то изменить в обстановке, чтобы создать определенное впечатление и предстать, например, более опрятными и организованными, чем на самом деле.

Но, как ни удивительно, такое случалось крайне редко — и даже тогда изменения были почти незаметны. Это выяснилось в разговоре с коллегами и соседями, которые подтвердили, что во время эксперимента в помещениях всё было как прежде.

Но исследователи не учли, что комнаты могли всегда быть поддельным отражением личности обитателей — маскировкой нежелательных, по их мнению, черт, которые они не хотели в себе признавать. Не исключено, что в интерьере создавался притворный образ хозяина. Хотя это маловероятно, с учетом почти неограниченной свободы выражать свое истинное «я» в студенческие годы, вдали от бдительных родительских глаз. К тому же для такого притворства нужно много усилий, это выматывает. Поэтому логично предположить, что желание выражать свое истинное «я» сильнее, чем потребность создать хорошее впечатление.

Гослинг изучал влияние личности на несколько аспектов интерьера. А как она сказывается на доме? Вероятнее всего, экстраверты предпочтут не дом, а квартиру, и почти наверняка в шумном центре, а не на окраине, и с более открытой планировкой. Возможность общения для них важнее личного пространства.

Логично предположить, что экстраверты, открытые новому опыту, предпочтут соседство представителей разных культур в многонациональных городах. Менее открытых людей такой вариант вряд ли устроит. А интроверты и добросовестные трудяги оценят тишину и покой уединенных частных домов.

В ряде исследований предпринимались попытки установить четкую связь между чертами, перечисленными в тесте, и предпочтениями в дизайне. Нильс Мызковски и Мартин Сторме из Университета Париж Декарт рассматривали, как черты «большой пятерки» влияют на восприятие дизайна и отношение к нему[34]. Интересно поразмышлять об их результатах в контексте дизайна жилого дома.

Исследователи предложили студентам, в основном женского пола, пройти тест «Большая пятерка» и заполнить анкету «Значимость визуальной составляющей продукта» (ЗВСП, Centrality of Visual Product Aesthetics, CVPA) для выявления роли дизайна продукта в его оценке потенциальным покупателем. Под значимостью подразумевается, насколько для человека важен внешний вид продукта; оценивалось влияние дизайна и внешней привлекательности на готовность приобрести продукт.

Вот что отметили авторы: «Внешний вид порой имеет значение, но при этом человек не всегда способен оценить качество дизайна. И даже если человек предпочитает привлекательные вещи, он не всегда хочет приобрести вещь с дизайном высшего качества».

Больше всего баллов в тесте ЗВСП набрали участники, у которых по результатам теста «Большая пятерка» доминировала открытость. Но она повлияла на результат не так, как можно было бы ожидать: зависимость оказалась обратно пропорциональной. Исследователи предположили следующее: «Высокая открытость испытуемых, скорее всего, направлена на другие аспекты продуктов, поэтому они не придают большого значения его внешнему виду». Поверхностные моменты таких людей не интересуют. Их не так впечатлит показная нарядность, как, скажем, планировка, местоположение или перспектива получить новый опыт.

Что интересно, самые конформные люди (желающие «всем угодить») более падки на внешнюю привлекательность. По их мнению, обладание неким продуктом возвышает их в глазах других. Получается, чрезмерная озабоченность созданием нужного впечатления в доме связана с потребностью во внешнем, а не внутреннем одобрении. И модные места в городе — прекрасная тому иллюстрация.

Тест Майерс — Бриггс

Любой специалист по психологии труда или консультант по управлению персоналом знает о типологии личности по Майерс — Бриггс. Несколько исследований выявили связь между его результатами и обликом дома. Тест основан на типологии Карла Юнга и предназначен для определения типа личности.